Zes ziekenhuisorganisaties gaan samenwerken

In Drenthe, Overijssel en Gelderland gaan zes ziekenhuisorganisaties nauw samenwerken bij de opleidingen voor de functies van operatieassistent, anesthesiemedewerker en verpleegkundigen intensive care, cardiocare en spoedeisende hulp. Aanleiding voor de samenwerking is de huidige krapte op de arbeidsmarkt voor genoemde functies.

Door de handen ineen te slaan verwachten de ziekenhuizen zowel nu als in de toekomst kwaliteit en continuïteit van zorg te kunnen blijven bieden aan de inwoners in het verzorgingsgebied van de betreffende ziekenhuizen. De ziekenhuizen benutten daarbij elkaars kennis en ervaring om tot vernieuwing van de inrichting van de gespecialiseerde ziekenhuiszorg te komen. De deelnemende ziekenhuizen zijn de Saxenburgh Groep (Aleida Kramer Coevorden en Röpcke Zweers Hardenberg), Gelreziekenhuizen (Apeldoorn en Zutphen), Isalaklinieken (Zwolle), Deventer Ziekenhuis, Ziekenhuis St Jansdal (Harderwijk) en Zorgcombinatie Noorderboog (Meppel). Afgelopen week hebben zij een convenant ondertekend waarmee de samenwerking wordt bekrachtigd.

Concreet zijn de ziekenhuizen met elkaar overeengekomen om de capaciteit van de op te leiden professionals te verhogen, zodat de huidige schaarste gunstig wordt beïnvloed. Jaarlijks wordt nagegaan of de opleidingscapaciteit overeenkomt met de toekomstige gezamenlijke behoefte op basis waarvan bijstelling kan plaatsvinden.

De ziekenhuizen onderzoeken ook of een vorm van gezamenlijk opleiden mogelijk is en helpen elkaar de (tijdelijke) tekorten en mogelijke overschotten op te vangen. Ook worden de mogelijkheden onderzocht om te komen tot een gezamenlijke pool van medewerkers en tot eventuele uitwisselingsprogrammas. Daarmee wordt de deskundigheid van de individuele professional bevorderd en kunnen pieken en dalen in de ziekenhuizen worden opgevangen. De ziekenhuizen hebben zich voorgenomen de afspraken in de nabije toekomst verder uit te breiden naar meer verpleegkundige functies en naar andere afdelingen waar sprake is van tekorten.

Het samenwerkingsconvenant geldt voor de komende twee jaar. Na een jaar zal een tussentijdse evaluatie plaatsvinden. Na het verstrijken van de looptijd kunnen de afspraken telkens met een jaar worden verlengd.

bron : coevordenhuisaanhuis.nl

Geplaatst op woensdag 14 juli 2010.